第1章

第1章

「薄副理,我有話要跟你說。」

瞪着那個敲門后還未經過他的回應便逕自推門進來的女部屬Linda,愣了五秒后,本能的,薄旭維伸手按下了嵌在桌底下的監視器按鈕,打開了一向只有他不在辦公室才會開啟的監視器。

「Linda,你不是去拜訪客戶了,怎麼突然跑回來?」今天是星期二,是他們公司業務部固定拜訪客戶的日子,所有業務部的人員都會出動,令業務部有如空城。

薄旭維身為業務部副理,理當身先士卒,領軍出去拜訪,但為了準備下午高層幹部會議所需要的資料,所以才坐鎮留守,但沒想到Linda居然會在這個時候回來……

「我沒辦法去!」Linda那張雕琢精緻的麗容露著苦惱的神色,眸中泛著的水光。

「遇到了什麼麻煩嗎?」薄旭維站起身子,從辦公桌後走出來,這是他第一次看到向來充滿自信的Linda如此失控。「……是在拜訪客戶途中遭遇到什麼事嗎?」

「我……」Linda眨著盈滿水光的大眼,麗容閃著楚楚動人的神情。「副理,我再也忍不住了!若再不說出來,我會瘋掉!」

「到底出了什麼事?」她再不把話說清楚,抓狂的人會是他!

Linda突然撲向他,雙手攀住他的脖子,柔軟嬌美的身體緊緊貼靠着他。

「副理,我再也無法壓抑對你的感情,我一定要告訴你,我喜歡你!我愛你!」她一邊激動熱切的說道,一邊不忘在他身上磨蹭。

這是她拼上一切賭上的機會,薄旭維是她這輩子遇過最優秀的男人,有張好看的臉、有強健的體格,工作認真又負責,擔任部門主管的他薪水更不少,絕對是萬中選一的好男人,但——也因為他在工作上認真、一絲不苟,使得做下屬的們總不敢輕易的親近他,當然她對自己看中的男人。一向不會輕易地放過,只是——他真的不容易靠近。

白天雖然能一起共事,但他交待下來的工作是無法讓人得閑,尤其身為業務單位,更要勤跑外面拜訪客戶,所以難得看見他待在辦公室,即使很想跟他一起出去拜訪客戶,偏偏她層級不夠,只能看着科長跟他到處趴趴走。

下班更不用說了,公司高層會議像是開不完似的,他會繼續加班、開會,再加上公司體恤業務單位主管應酬多,怕其飲酒過多不適宜開車,所以又配置了車子與司機給他,薄副理一下班便被司機開車送了回去,根本找不到任何機會可以去親近、認識、了解他。

讓向來自許為男性殺手的她扼腕不已,愈來愈不甘心自己只能看得到卻得不到,今天一早在工作會議上,薄副理說他今天不出辦公室,無法去拜訪客戶時,她立刻明白,這是老天給予她的機會,因為今天辦公室所有人都會出去,不到下班前一個小時是不會回來,這也就意味着!薄副理今天都會「一個人」待在辦公室,再不好好利用這個機會,她就是天下第一大傻瓜!

她對自己的魅力一向深具信心,只要她決心擄獲一個男人,沒有不到手的,她知道從未傳出任何緋聞的薄副理有可能不好應付,但——男人嘛!

終究是用小頭在做思考!除非他真的對女人沒興趣……

就在她拋棄一切『矜持』,不顧一切表白時,薄旭維則陷入短暫的當機狀態。

十秒后,幾項訊息陸續傳到他的大腦處理器。

Linda並沒有受性騷擾,她沒事!

Linda正緊抱着他,對他說她愛他!

Linda的身材果然很棒,可以感覺到她的32D的乳房紮實柔軟度,令身為男人的他很有……感覺。

Linda全身散發的香味濃烈的令他想——唔!糟了!

「哈——哈啾!」一聲驚天動地的噴嚏聲從他口中爆出,雖然這是難以控制,但紳士的本能還是出動,為了不讓自己的鼻涕、唾液濺到她,火速的一把推開懷中那嬌軟的軀體,讓那一旦爆開,不打個十幾下才會停下的噴嚏徹底噴發出來。

「哈!哈啾!……哈——哈啾!……那是什麼香…香水,哈啾!……喔!天啊!哈——啾!」

Linda被這突如其來的變化給嚇傻了——這——完全不在她的計劃里,更沒想到一向形象極為端正的副理,打起噴嚏來竟會這麼的……驚人!

「你……」薄旭維眨著充滿水光泛紅絲的雙眼。「你立刻給我出去!」他啞著聲音厲喝道。

Linda嚇得花容失色。「可……可是……」

還可是?又一個噴嚏打得讓他頭昏眼花,不羅嗦,立刻抓握住Linda的肩膀,把整個人往外推去,用力關上門、落鎖,接着轉身衝到窗戶前,打開氣窗,讓充斥辦公室內的香氣流泄出去——

「哈——哈——哈啾!」

可惡!以後他一定要在門口貼上公告,凡是噴灑香水的一概不準進入!

他抓着窗枱,全身虛脫地想道。

Linda呆愣的看着那扇緊閉的門扉,裏面的噴嚏聲仍不時傳出來。

為什麼會變成這個樣子?為什麼事情完全不照她的計劃走呢?

終於——辦公室沒再傳出異響,變得安靜了。

只是過了好幾分鐘仍舊沒有動靜,令她有些不安,吞了吞口水,向前欲敲門時,門倏地被拉開,只見薄旭維鐵青著臉,眼眸泛著血絲瞪着她,嚇得她立刻倒退三步。「副……副理……」

「我只說三件事,第一、以後請不要再擦這個牌子的香水!第二、今天的事我會當做沒發生過。第三、請立刻做你今天該做的事!就這樣!」說完,正要把門關上時,卻見Linda又向他走了過來。

「站住!你不要再靠過來!」要命!若讓他再繼續這樣打噴嚏下去,他一定會腦中風!

Linda花容失色,眼眸再度盈滿水光。「副理,是……是我不好嗎?你……你不願意接受我嗎?」

薄旭維靠着門邊,壓抑着想揉太陽穴的衝動。「你工作表現很好,但目前我沒有意願跟公司女同事有任何的私下交集往來,尤其是我的直屬下屬,我可以跟你鄭重聲明,在我現階段的生涯規劃,戀愛結婚都還不是選項,我沒空也無心理這件事,所以從現在起——我希望你不要再提起這件事!」語畢,便把門重重關上。

Linda瞪着那扇再度被關上的大門,一分鐘后,強烈的屈辱感猛然升起,她緊握著拳頭,喔!這輩子她還沒被男人這樣對待過。

薄旭維,你跩什麼跩,你給我等著瞧!

一天後——

薄旭維意圖性騷擾Linda事件轟轟烈烈的在R&D公司爆開,引發全公司熱烈關切討論。

二天後——

薄旭維公開播映出「性騷擾」事發當時的監視錄影帶,Linda成為公司笑柄,備受羞辱,黯然離去。

三天後——

薄旭維的「女人過敏症」不腔而走,傳遍了整個R&D。

五天後——

薄旭維「只愛男人不愛女人」的聲名傳遍整個業界!

砰!

裝着氣泡礦泉水的位置重重地放在杯子上。

「女人,真是不可理喻!」

「你真的打算對Linda提出告訴?」R&D行銷部的副理陳競全看着仍余怒未消的薄旭維搖頭笑道。

「當然!她不會以為把人給毀了而不需要付出代價吧?」薄旭維眯着眼睛說道。現在終於知道女人的報復心有多強烈。

陳競全搖搖頭。「唉唉!你到底知不知道自己已經成為本公司全體男性員工的公敵了?」

薄旭維皺眉。「你在胡說什麼?」

陳競全微微一笑。「Linda是咱們公司之花,是多少男人心目中的女神,偏偏她像高嶺之花,遠不可攀,而你——是這麼的幸運,可以得到她的青睞,結果,你不僅辜負了美人心,現在只不過因為美人被你惹怒,衝動下才犯了錯,可你不僅不懂得憐香惜玉,反而還要人家吃官司,你真是有夠狠的!」

薄旭維沉下臉,這是什麼邏輯呀?「我狠?你應該清楚我的原則,一向是人不犯我,我不犯人,何況只因為拒絕她的求愛,就讓我的名譽掃地,甚至誣衊我犯罪,哼!我可不認為會做出這樣事情出來的女人是什麼正常人!會需要人家憐香惜玉!」他認為Linda非常適合去演「致命吸引力」的女主角。

陳競全喝了一小口酒。

「是沒錯啦!不過她已有悔意,並且希望能私下和解,不要把事情鬧到法庭,好歹也看在她曾為你們業務部出了不少力。」Linda可是他們公司客戶心中最受歡迎的業務員。

薄旭維銳利的看了他一眼。「是她找你來做和事佬?」

「沒!」

陳競全趕緊擺擺手。「你別多想,只是我們覺得她雖然有錯,但她也得到了教訓,丟了工作也丟了名譽……」

薄旭維更加不悅了。「笑話!如果不是有監視器錄下這一切,今天丟了工作跟丟了名譽的人便是我了。」若不是在他升上副理時,有長輩告訴他,愈位居高位,就要懂得保護自己,尤其是面對公司里的男女同事關係,更要額外注意,長輩甚至強烈告誡,依他的外在條件,最容易招惹桃花,所以絕對不要讓自己跟女同事單獨相處在同一間關上門的辦公室里。

所以他才會在Linda進辦公室,並關上門時,啟動了防衛機制——果然呀!真是大意不得。

「OK!OK!我只是隨口建議,你不一定要聽!」陳競全見他態度堅定,決定先打住,避免更加激怒他,帶着求救目光望向坐在另一側的人資部的科長邱士銘。

邱士銘暗暗在心中嘆口氣,這可真是燙手山芋呀!望着板著一張瞼的薄旭維,他可不是個好說動的人。

他和薄旭維及陳競全皆同期應徵被錄取進公司,但他與旭維在職員訓練時,曾經同組合作一起解開訓練師所出的問題,因合作愉快,使得兩人成了好朋友,陳競全也因為是同期的關係,跟他們走得近,後來雖各自進入不同的部門工作,他們仍會定期私下聚會,交換公可內部八卦、情資。

任何人見到薄旭維的第一眼,絕對會被他出眾的外表給吸引住,身上穿着剪裁合適的西裝,頭髮整齊有型,臉上總帶着自信的微笑,舉止風度翩翩,在他以自信、專業的態度跟客戶溝通時,極易打動客戶,引發出信任感,因此他完全不用像其他業務員需要勤應酬、跑公關……這是他個人的優勢,再加上他律己甚嚴,對公司的事也盡心儘力,所以頗得高層信賴和讚賞,若非因為他進公司年資尚淺,他現在說不定也能當管理部的經理了。

有着讓人容易信任、親近的外表,卻不代表能輕易地讓人接觸到他的內心,真正跟他相處過後便會發現他是個相當有原則的人,甚至用一板一眼來形容也不為過,他有很多的底線都是不允許人越過或觸碰,不然他會翻臉不認人——就像Linda這個事件,薄旭維是有名譽潔癖的人,他絕不容許自己的名聲有任何損傷。

但公司還是希望能將此事化小,畢竟以他們的立場來看,這實在是很單純的男女之間情感糾葛,一個想愛愛不到,一個拒愛技巧有夠爛!有誰能相信,身為業務高手的薄旭維在處理女人問題時,竟會表現得如此低能!

清清喉嚨。「旭維,你這次的確是受委屈了,也幸虧你有採取保護措旌,所以才沒讓這件事成為災禍,而且你的名譽也沒有受到任何損害。」

「沒有嗎?說我對女人過敏,說我是噴嚏王!」說到這,薄旭維又是一肚子不平。

「那個女人簡直是把整瓶香水都灑在身上了,就像是瓶會活動的殺蟲劑,差點沒把我薰死!」

其他兩人聞言皆忍俊不住笑出來,說薄旭維是怪咖也不為過,哪有男人不喜歡女人的香水味。

這一笑,倒把原先緊繃的氣氛給沖淡了。

「言歸正傳,Linda已經透過律師向公司法務部提出和解協商,希望可以私下了結此事,公司的立場當然是尊重你的意見,只是你是否已有做好心理準備?你究竟希望Linda因為對你告白不成而產生的偏差行為付出什麼樣的代價?」

旭維微微一愣,隨即皺眉不語。

士銘見他有鬆動的跡象,繼續開口勸說道:「毀謗罪或公然污辱罪的刑罰都不算重,有可能關她個數天,最多數個月或一年……或者交罰金,公開登報道歉等等,她個人目前已表達願意做到後面兩項——只要不讓她坐牢就好。」輕嘆口氣。「所以——你真的要把她送進牢裏,才能解開委屈嗎?」

旭維表情凝重沉思了一會兒。「不!我沒有非要她坐牢不可。」情緒冷靜下來后,願意開始思索一些情況,Linda在工作上的表現是有目共睹的,只是沒料到她會鬧上這麼一場……

「哪你要不要接受和解呢?」

旭維手指輕撫著杯子。「——要接受也不是不行……」

聽到他這樣一說,兩人互換眼色——有轉寰餘地了。

「不過我有條件——」薄旭維緩緩開口地說道。

Linda事件在經過了一個月後,終於不再是R&D公司同仁茶餘飯後的話題,即使當他們經過張貼了一張署名為Linda捐了十萬元給公益團體的收據時,也都可以視若無睹的走過。

Linda事件乍看下是落幕了,但餘波仍蕩漾著。

Linda離職后的兩個星期,有個平常跟Linda頗為交好的男同事,居然遞出辭呈。

薄旭維問其離開原因,那男同事只是以憤恨不平的目光瞪着他回答道:「我不想再跟某些人一起共事下去!」

薄旭維也不發脾氣,當然更不會挽留,過了—個星期,另一名員工小羅也遞出了辭呈,由於小羅表現一向良好,是他重點培養的下屬,對於他的辭職,薄旭維滿心不解。

「為什麼?」

「我……我有其他的生涯規劃。」小羅眼神閃爍地說道。

「其他公司來挖角你?」

「……也不是……」

「那你接下來要做什麼?」

小羅低頭不語,一臉為難。

他耐住性子繼續說道:「小羅,你有困難可以直說,若是公司或工作上有什麼問題,坦白無妨,我們一起來想辦法解決!」

「不!不是這樣的!是因為Linda……」

一聽到這個名字,薄旭維頓時像被蜜蜂扎到一般,全身汗毛豎立。「她怎麼了?」他警覺地問道。

「嗯……Linda開了一家工作室,她希望我可以過去幫她!」小羅低頭說道。

他閉了閉眼睛,「禍水」這兩個字硬生生地浮現在他腦海里,令他不禁後悔為什麼要這樣輕易地放過她,讓她有這個機會挖他的牆角!

「既然這樣,那我就不留你了,希望……你跟小陳能相處融洽。」若他沒料錯,上星期提出辭呈的小陳也是因為這個理由才離開的。

果然,一聽到小陳的名字,小羅臉色立刻一變,露出不服輸的表情。「反正我表現不會比他差——」一說完,似乎意識到自己透露出什麼,臉上立刻露出尷尬的神情。

暗暗冷笑。「祝你新工作——可以讓你發揮所長!」

「謝謝副理。」

待小羅一離開,薄旭維揉着眉間,—會兒拿起電話,內線直撥人事科的邱士銘。

嬋娟站在大廳,研究上面寫滿了各公司名稱的樓層。

中日合資的跨國公司R&D在這棟大樓里便佔了三層樓的位置……規模真的不小,公司商品涵蓋民生、科技等用品,屬於FMCG(快速消費品)產業,只要打上R&D,便是品牌的保證。

看見可到達R&D樓層的電梯已下來時,門一開,她立刻走進去,因為只有她一人,正要按下關門鍵時,突然聽到有人大喊「等等」,她手指移個方位,按住開門鍵。

只見一個高大、穿着畢挺西裝的男子快步沖了進來,原欲伸手按下樓層鍵,卻發現已有人按了,男子朝她看了一眼,便收回視線,站到電梯的另一角,兀自低頭翻動着資料。

這個電梯不會反射出人的身影,雖然看不見那男子的面容,但從方才驚鴻一瞥中,她知道身邊站了一個大帥哥,呵!很難得的「艷遇」,尤其此刻就只有兩個人獨處在一個密閉的空間里……如果今天沒有面試成功,光憑這點,也算值回票價了,她忍不住幽自己一默。

盯着樓層燈光變化,思緒也跟着轉,不回學校念書而是選擇再進入職場工作的決定是正確的嗎?她不禁再一次自問道,但——同樣沒有答案。

電梯門一開,習慣讓人先行的按了開門鍵,帥哥像風一般閃了出去,然後又像想到什麼似停了下來,轉過身對她說了謝謝后,她愣了一下,正要回應不客氣時,帥哥又像旋風似的離開。

呃?回過神后搖頭笑了笑,急驚風般的人,鬆開手,然後也走出電梯,走廊上就只有她一人佇足。

這是她第二次來到這裏,她倒不急着直接到達原定的目的地,因為距離約定的時間還有二十分鐘,她轉身走到另一側,那一整片牆都是透明帷幕,可以清楚地看到外面的景觀。

上次來這時,因為時間太匆忙,再加上專心一意準備面試之事,即使看到了滿牆的美景,也只能匆匆瀏覽而過。

說真的,她沒有預期自己會再來這裏。

第一次面試時,便填寫了好幾份資料以及一些性向和心理測驗,填寫完之後,夾帶着早就準備好的履歷表一起送上去,之後更面臨最直接的測驗——要她在半個小時內做案子模擬企劃報告。

這對過去常做企劃報告的她並不難,可她卻異常的緊張,簡直像她第一次去參加聯招考試時的情況。雖然她有順利做完簡報,但回去之後懊惱的要命,覺得自己失常搞砸了,她以為不會通過面試,所以當前天接到二度面試通知的電話,她簡直難以置信。

不過得到二度面試的通知后,她倒也沒有很興奮的感覺,腦海中浮現的竟不是關於面試的事,而是突然想起那片R&D走廊盡頭處的高樓景觀,她記了下來,告訴自己,若有機會再去R&D時,別忘了好好觀看——畢竟不是常有這個機會可以站在二十五層樓高的地方往下看!

接下來的面試會遇到什麼呢?

也許這會是結束,也許——是一場重覆的開始……想到這,她看到玻璃窗反射的自己,嘴角噙著一抹只有自己才明白的苦笑。

薄旭維直接走進人事單位的辦公區,正和人講電話的邱士銘抬頭看見他,朝他點頭打個招呼后又講了一會兒才把電話掛掉。「你回來啦?我還以為你明天才會到呢!」

「反正會也開得差不多,今天安排的議程不用參加也可以,所以我就先回來了!……參加二度面試之人的履歷資料呢?」

邱士銘眨眨眼。「我不是有mail一份給你?」

「你寄來的檔案有病毒,不能開,所以我直接砍了。」

「……我可以再重寄給你。」

「不用了!我直接看資料。」他伸手拿過邱士銘遞過來的履歷表翻閱著。「這些人都有符合我提出的條件?」

「你是說在職能性向測驗拿到九十分以上,擁有三年以上工作經驗,品性端正、無不良記錄,且在你提出的實務測試中拿到「優』的人嗎?」

「是!」在翻閱那些排版極為「專業」資料時,他看到了某個名字時,眉頭皺起。

「唔,我不是說以「男性』為重?」

邱士銘微微一笑。「傭人唯才,性別不是那麼重要!」

薄旭維瞪着他。「你明知我提這項要求的原因。」

「若真照你的話來做,於公,一旦被有心人知道拿來大作文章,因而被舉報的話,本公司可會擔上性別歧視的罪名,還會受到勞委會關切,於私——難道你真的打算落實『女性恐懼症』的罪名,一輩子都不跟女性員工合作?」

薄旭維皺眉。「當然不是,只是目前我需要『穩定性』高,不會情緒化的員工。」

邱士銘用下巴點點他手中那些資料。

「我知道,但容我在公與私中取得一個平衡點,來應徵的人員中有達到你要求的總共五位,其中只有一位是女性,而且她的整體表現還是所有人中最出色。」

最出色的?旭維抿緊著唇翻看資料,當他看到附在履歷表上的照片時,他愣了一下,不是方才在電梯里遇見的那個女子。

「你約他們二度面試是幾點?」

趙嬋娟……很娟秀的名字,但跟她的人很不配,她挺高的,他是第一次碰到只比他矮一個頭的女子,方才在電梯中並未細看她的容顏,只是一閃而過,如今照片則清楚地將她的五官顯露出來,她不是會讓人眼睛一亮的美女,但容貌端整,讓人看得……順眼,唔,這樣稱不上美女的女人會不會比較安份一點?

「兩點半呀!」

所以她提前二十分鐘就來了,確保自己不會遲到且有時間做準備在看完所有人的資料后,不得不承認,所有來面試的人之中,就屬這位趙小姐的歷練最完整,有經歷過許多企劃執行的經驗,而且有幾項都是他約略耳聞過幾件成功的case,再看初試面談報告,評論其談吐穩重,應對得體,在分析模擬案子時條條有理,可以迅速切中核心主題,看得他也不得不點頭稱許。

只是——這樣的人,為何會想來這裏?尤其惠達公司,他有個學長就在那邊當高階主管,雖規模不比R&D,但績效也算不錯……

「哇!你回來了?我還以為你會在日本多待個幾天,星期一才會看到你呢!」陳競全從外面走了進來,一見到他就笑道。

「沒什麼事,留在那幹嘛?」旭維淡淡地說道。

「日本美食、溫泉多呀!難得公司出錢,你怎麼不好好趁機放鬆一下?」

「下次有機會再說,現在哪有這個心情?公司一堆事都沒處理完。」他語氣惡劣地說道,業務部原本就因為人員一下走掉三個人,工作大為吃緊,偏偏公司又臨時派他去日本總公司參加為期五天的產品研發會議,光想到被他扔下四天的工作,他頭皮就發麻。

邱士銘笑道:「他根本就是不放心我招募進來的人,非得趕回來親自上場看。」

陳競全說道:「這次來應徵的人都不錯,有幾個都讓我中意的不得了。」

感覺到他話中有話,旭維抬起頭。「你那也需要人嗎?」

陳競全點點頭,面露無奈。「我的助理辭職結婚去了,還有一個說家裏老母身體不好,要請調至南部分公司,好就近照顧母親,你說我能不批准嗎?」

現在是怎樣?辭職、離職有如傳染病病毒蔓延至全部的R&D?

旭維望向士銘。「待會是我們三個人主試?」

「嗯!不過初試我已經評估篩選過,所以這次就依兩位的要求做選擇吧!」

嬋娟走進來過第二回的會議室里,看到這次的面試官有三個人,微微一詫,但還是保持沉穩的態度跟表情,先跟三個人問好,在得到同意后,方在他們對面坐了下來。

這三個人中,有兩人之前見過,所以並不陌生,而另一個……就是方才在電梯里遇到的大帥哥,沒想到他居然是面試官……從簡短的自我介紹中,方知道他就是她這次主要面試工作主管——業務部副理。

莫名地,她心跳快了一些,感到緊張了起來,她吞了吞口水,迫自己鎮定下來,冷靜以對。

但二度面談似乎比她想像中還簡單多了,比起第一回做了一些測驗,以及模擬案件的口頭報告,今天是針對個人性資料的問題發問。

所以當那個大帥哥開口問她:「為什麼要離開之前的公司呢?」

她遲疑了一下,之前就準備好一些冠冕堂皇的理由,但突然不想說那麼多,私人情感因素自然無需說,她抬頭直視主問者。「原因很簡單,我覺得我的努力付出並沒有得到合理的肯定。」這部份是事實,無論是工作上或私人情感上。

「哦?那什麼才是合理的肯定?」問話的是那個企劃部的陳副理。

她苦笑。「我承認有很大的原因是出在自己的身上,不邀功,不刻意強出頭,覺得自己只是工作團隊的一份子,團隊的成功就是個人的成功。」

「這樣的心態很正確呀!我們很樂見員工保持這樣的態度。」邱士銘開口說道。

「是!這是對的!但是內在會有一部份漸漸感到不滿足,因為會渴望自己能得到更多的肯定和讚許,甚至知道自己是真的被重視,是被需要的!」

「原來公司對你做了什麼,讓你有這樣的感覺呢?」

她微扯嘴角,再次苦笑道:「沒有,就是什麼都沒有做!」

「也或許是因為你所做的並沒有得到公司的認同,他們看不出你的成績。」這略帶諷刺的話語毫不留情面地從大帥哥口中吐出。

她挺直胸膛直視薄旭維。「若真是這樣,我不是更應該要再找機會證明?因為我對自己的能力有信心,所以換個公司,換個環境,看看我的表現是否真的那麼不值得一顧?」

「那你覺得我們公司可以完成你的要求?」

「當然!若沒有抱着這樣的期待,我是不會進來參加面試,爭取工作機會。」

「你要知道,我們公司對員工的表現要求可能標準更高,你憑什麼認為自己能達到呢?」帥哥繼續追問道。

她垂下眸子,飛快地掩住陡然湧上的怒意,這人存心要找她麻煩嗎?「——老實說,這是雙向問題。」

「雙向問題?」

「對!現在回答肯定的答案都太虛浮,很多事就是要親自做過才能證明做不做得到?而我也得好好證明我投了貴公司徵人履歷時,亦是做出了正確的預期——希望可以進到一個能給我肯定及證明能力的環境。」她不卑不亢地說道。

聽到這話,薄旭維神色微微一動,邱士銘和陳競全則迅速地交換一眼。

氣氛僵凝了十秒后,邱士銘清清喉嚨打破沉默說道:「是!的確我們雙方都必需要有這個機會證明,趙小姐,若你不介意的話,請在外面稍候一下,可以嗎?」

嬋娟垂下眸子,她是怎麼了?她一向不會這樣沉不住氣的,深吸口氣。「好!」輕輕地朝他們點個頭,便挺直胸膛走出去。

走出會議室外,嬋娟忍不住暗暗咒罵自己的不謹慎,這份工作她是不想要了嗎?或者她還沒好好地準備認真面對這件事,所以抱着可有可無的心態呢?

不!不是這樣的!

事實上從離開惠達公司以及安偉志后,她便覺得自己有些轉變,但這份「變」究竟是什麼?她還不是很清楚。但對某些事,某些感覺,卻愈來愈不懂得去掩藏矯飾。

對這樣的自己,也不知是好還是壞?至少——如果她是這家公司的人事主管,目前這樣的表現,似乎不太ok!她苦笑地想道。

「好狂妄的女人,是她來找工作的?還是我們求她來的?光是這個態度就不行了!」薄旭維將她的資料擺到一邊去。

邱士銘聞言忍不住噗嗤一笑。「你好意思說她!不想想以前的自己。」

「怎麼了?」陳競全好奇地問道。

邱士銘指著薄旭維。「你知不知道,他來R&D面試時也是這樣直接跟面試人員說——不用他,絕對會是R&D的最大損失,他的發言,可讓我之前的人事主管記憶深刻,把這個當做案例說給我們聽。」

「案例?」

「是呀!敢做這樣發言的人,不是自信過了頭,就是真的有這個實力做得到!這種人是最難以做抉擇,依我們的標準,是不適合錄用的,就像兩面刃一樣——難搞!」

薄旭維揚眉。「我還不是被錄用了!而且我也證明了我自己,不是嗎?」老實說,方才聽到趙嬋娟這樣說的時候,他好像看到了當年的自己,令他忍不住對她湧出一種近乎惺惺相惜的情感,手指敲了敲桌子。還是把那份移到旁邊的資料拿回來。

「是呀!若不是看到你之前在學校及打工的經驗,以及推薦你的師長對你讚不絕口,怎麼可能會錄用你?」有本事自誇,就要有這個能耐接受考驗。

薄旭維摸摸下巴。「這話倒提醒了我,我有個學長就在惠達工作,我問問他,看她的話到底是不是說真的?」

陳競全笑道:「嘴巴雖嫌她。可還是想錄用她,是嗎?」這個女子散發着自信,但絕對不是那種狂妄自大。而是感覺得到她很有料,令人忍不住想挖掘。「如果你不想用她,我倒想用她呢!」

薄旭維沒理他,只是拿出放在口袋裏的迷你記事本開始翻閱起來。

這一天,趙嬋娟被錄取進R&D,成為這家中日合資公司的成員之一,月薪扣除勞健保后可領四萬元,年終另計,可享員工股利分紅。

一切看起來都不錯,但——趙嬋娟進去的部門卻不是當初應徵的業務部,而是企劃部。

兩個月後,薄旭維被調往日本總公司任職。

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近水樓台

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