第313章 意外事件
不過朱元璋是非常清楚的，那就是不能操之過急，一切都要按照戰爭的規律來。
做為一個具有最新戰鬥思想的人，朱元璋一定要充分利用自己的長處，要不然，那就是太浪費了。
現在朱元璋對於自己手下的這些將領，大部分還是不太了解的。
張龍這件事就說明了這一點，雖然現在對於朱元璋也許影響不是很大，畢竟朱元璋現在的勢力，在整個天下來說，那是不值一提的。
隨着朱元璋一步一步的強大起來的話，這樣的事情的影響那會越來越大。
這個時候，朱元璋突然有了危機感，他必須對以前自己的那種做事方法進行反思。
自從朱元璋從軍以來，朱元璋大部分的精力都是用在讀兵書戰策，練兵帶兵上面了。
朱元璋着眼的是大的方面，對於手下這些將領，朱元璋並沒有花費心思去理解，畢竟這樣的事情，那是非常花費時間的。
而朱元璋最近更是沒有這樣的時間，因此朱元璋除了要考慮軍事的事情之外，還有考慮後勤的事情，因為這樣的事情，也是耗費大量時間的。
後勤的事情，那是非常瑣碎的，雞毛蒜皮的事情非常多，但是朱元璋又不得不重視。
因為朱元璋要是不重視的話，這樣的事情就有可能變成非常嚴重的事情，畢竟軍中無小事。
原來朱元璋帶的兵馬那是非常少的，因此這些雞毛蒜皮的事情就不是很多。
但是現在不一樣了，現在朱元璋手下，那是將近三萬人了。
這些人來自不同的勢力，雖然朱元璋對他們進行了統一的思想教育，但是朱元璋還是非常不放心的。
現在朱元璋對於軍事的事情，可以制定好策略，讓徐達，湯和他們去執行，但是後勤的事情，朱元璋一直都是自己親力親為的。
要說朱元璋不累的話，那是不可能的事情，因為朱元璋也是人。
這個時候，朱元璋需要一個人。
這樣的一個人，可以替朱元璋把後勤的事情抓起來，這樣的話，朱元璋就省心很多了。
如果這樣的話，朱元璋就可以有時間和那些將領好好的交流一番了。
朱元璋他們馬上要攻打定遠和滁州了，這是很大的軍事行動，需要全體將領同心同德，不能三心二意。
此刻朱元璋一個人在帥賬之中，在想着這些事情。
沒有辦法，這樣的事情，一定要朱元璋自己來想，別人也想不到這樣的事情。
因為他是朱元璋，別人不是！
這個時候，李善長突然從外面闖過來了，那是非常急切的，慌慌張張的。
「上位，不好了！後面有兩個士兵喝醉了，竟然打起來了，然後又有很多士兵參戰了，情況非常的混亂！」
朱元璋一聽這樣的事情，那真的是非常的惱火，他正在想軍中大事，竟然會出現這樣的事情。
這個時候，朱元璋突然想起了一件事情，那就是他只是給這些義軍兄弟進行思想教育了，但是卻忘記了一件非常重要的事情，那就是還沒有對他們宣佈軍紀。
朱元璋所說的軍紀，那就是非常細緻的那些規定，現在朱元璋只是有了一些非常大方面的規定。
朱元璋原來想的事情，那就是效仿劉邦的約法三章。
但是朱元璋也明白，所謂的約法三章，那是暫時的事情，以後肯定要制定很細緻，很明確的規定的。
雖然朱元璋很生氣，但是他也沒有表現出來。
朱元璋對於這樣的事情，那是想的很清楚的，朱元璋先想這樣的事情的責任是歸誰？
因為朱元璋那是全軍統帥，那麼一旦軍隊發生什麼事情，朱元璋一定會自我批評一下。
如果朱元璋覺得自己該說的已經說過了，該做的已經做到了，那麼朱元璋一定會問責別人的。
但是現在這件事情，雖然這些義軍兄弟喝酒之後，發酒瘋打架是不對，始作俑者那是朱元璋。
畢竟這些酒水是朱元璋提供的，而且朱元璋也沒有給他們講，什麼時候可以喝，什麼時候不可以喝。
這個時候，徐達和湯和也已經到了現場了，因為打架的士兵，是他們親自訓練的，畢竟這樣的事情，影響那是非常不好的。
所有參與打架的義軍士兵全部都被制服了。
幸好發現的早，並沒有發生其他的事情，要不然的話，就會發生其他的事情。
朱元璋在軍中，那是有非常崇高的威望的，因此朱元璋一來，全場就安靜下來了。
那些喝過酒的士兵也知道自己錯了，因此他們也對着朱元璋跪下了。
朱元璋環視了一周，「這件事怪我沒有交代清楚這樣的事情能不能做？現在我請李善長李先生擔任軍中的律令編撰，便好之後，經我審議，頒行全軍！」
朱元璋說完之後，就離開了。
現場陷入了寂靜當中。
朱元璋這樣按照規矩辦事，那真的是出乎別人的意料的。
不過朱元璋的話那就是軍令，沒有人不聽的。
回到大帳之後，朱元璋發現徐達和湯和，胡大海也跟過來了。
畢竟出現這樣的事情，他們也覺得自己是有責任的。
徐達第一個先說話了，「大哥，是我不好，沒有管教好手下的兄弟，請上位責罰！」
接着湯和和胡大海也是這樣說道。
對於他們的變態，朱元璋是非常欣慰的。
因為這樣的態度是朱元璋非常欣賞的，畢竟要是出事情的話，沒有一個人承擔責任，都在推脫的話，那又是另外一番景象了。
「兄弟們，你們都沒有錯！因為我們最近發展的太快了，因此才會出現這樣的事情，沒事的，都回去吧！」
朱元璋把大家都勸走之後，自己在想這樣的事情。
他對自己原來的那些做法進行了反思，因為人多和人少的情況，那是不一樣的。
對於這樣的事情，一定要換管理的方法，這是朱元璋現在要解決的頭等大事。
畢竟管理二十幾個人和管理三萬人，那是不一樣的事情。