第150章 職場慣例

第150章 職場慣例

孫大海轟走好奇的二狗,用剛才撈魚的尼龍抄子罩住蛇頭。果然,蛇頭張嘴咬住了抄子。

蛇的生命力很旺盛。蛇頭被砍下,仍然可以憑藉咬噬本能,進行攻擊。

據科學家研究,蛇頭砍下后,最長存活記錄,達到一個小時以上。

菜花蛇無毒,還好些,頂多是被咬兩個血洞,而有劇毒的蛇,那可真能要人命的。每年世界上都有人因此而喪生。

孫大海用剛才陳鋒殺蛇的刀,把緊緊咬住抄子上尼龍繩的蛇頭再劈成幾段,這樣才算真正解決了危險。

孫大海用的方法就最科學的,如果沒有抄子,殺蛇人還可以站遠一點,用長棍碰蛇頭,引誘蛇頭咬住,最後一定要把蛇頭砍成幾段。

最可怕的處理方式,是有人砍下蛇頭后,把蛇頭用不透明的盆罩住。如果被懂得殺蛇的老師傅看到,一定會上去大耳光抽他的。這純粹就是在害人。

陳鋒拋開蛇腹取膽,將蛇膽先用清水沖洗乾淨,然後放入高度白酒中浸泡五分鐘,然後取出蛇膽,將它放入另一容器中,繼續用高度白酒的浸泡。

再往後的工作就簡單了,去內臟,刮鱗片,清洗,切段,再用白酒浸泡三五分鐘后取出瀝乾淨。

絕大部分野生動物,體內的寄生蟲都非常多,尤其是生活在泥土、泥水中的動物。比如蛇、鱉、螺、小龍蝦、牛蛙等等。

如果要生吃蛇血、蛇膽,一定要用高度白酒浸泡半小時以上,不然寄生蟲殺不死的。陳鋒處理蛇肉時,也用白酒浸泡幾分鐘,同樣是要滅殺寄生蟲。

朱大帥來了,他是拉着方大同一起來的。正準備進廚房做飯的孫大海很是驚訝,一個食為天的副總,一個妝點生活的經理,他倆能有什麼直接的業務往來?

朱大帥現在是食為天天然食材(華夏)公司的副總經理,僅在黃菲菲之下。

孫大海原計劃在食為天設置兩個副總,朱大帥和吳大偉一起上任,陳鋒作為黃菲菲的助理,繼續跟着黃菲菲學習一段時間。

結果計劃趕不上變化,妝點生活發展太快,只好調陳鋒過去;香江的業務沒有人盯着可不成。

於是,吳大偉離開食為天系,轉入到架設未來系,成為孫大海的人。

其實大家都明白,黃菲菲是食為天系的領頭人,吳大偉總不能也留在食為天,當二把手吧。

當時除了食為天系,還有妝點生活。可別看妝點生活效益驚人,是頭現金奶牛。但其規模與發展前景,還真容不下吳大偉這尊大神。

大家心裏有數,但都不着急。食為天才剛剛成立一年,人手奇缺,有的是工作需要吳大偉來完成。

後續人手通過招聘、挖人再加自己培養,過個兩三年,怎麼也能頂上來幾個。

可誰知道孫大海到香江溜達兩個月,一下子整出了個遠比食為天系龐大許多的架設未來系。

架設未來系這裏都不能稱為人才缺口,應該說是人才荒漠。要不然。孫大海也不至於隨便抓了三個年輕人,充當公司最重要的三個角色。

周海兵總管財務,可他只有兩年外貿會計的經驗;負責為公司撈錢的喬婉婷,連大學都還沒有念完;出任大管家的喬宏偉,剛剛研究生畢業。他現在的職位,換到其他成熟的企業,先打熬上二十年再說。

這也就是孫大海心大,仗着自己是重生者,只要把握住大的趨勢和方向,不太害怕失敗。

換成其他人,恐怕早就瘋了。

其實,孫大海心裏還是有數的。

香江的攤子看似鋪得很大,但仔細分析,其實就是有三塊內容:蘭桂坊開發、寰宇貿易公司的業務發展以及金融投資。

孫大海命好,無意中得到契機,並藉助天時地利人和,才能以小博大,操作如此大型的蘭桂坊開發項目。

此外,他因勢利導,把真正的「蘭桂坊之父」招入旗下,全權委託其負責開發項目。並與香江本地大家族合作,利益均沾,共同合作,實現雙贏。

這樣一來,孫大海其實在這個業務上,自身只是付出了前期的一些準備工作,以及五百萬美元的入股資金。

他的這點付出,和整個項目的實際價值相比,可以說得上是空手套白狼。

更為關鍵的是,孫大海在這個項目中,付出的人力資源,只有盛智文和幾個剛剛加入公司的新人菜鳥。

(盛智文委屈地說:「我本來是到這裏談合作,當合伙人的,怎麼就被你忽悠得上了賊船,還成了你的人了?」)

新人在這裏磨練出來以後,孫大海隨時可以把人抽調回自己公司,誰讓他是大股東呢。

而操盤小組通過金融市場取得的利潤,是整個架設未來系最主要的資金來源。

對於這麼一個重要性無與倫比的小部門,它的人員構成,都應該是一個公司人事部門的重中之重。

孫大海對此的處理,卻是最為隨意的。

通過接觸,他對喬婉婷的性格、人品比較認可。於是,尚未畢業的喬婉婷,就成了操盤小組的組長。

剩下的組員,孫大海完全放手,叫喬婉婷自己去選擇。但孫大海反覆強調他的用人原則,就是忠誠和服從。

最後就是臨時起意,被孫大海收購的寰宇貿易公司。

對於這個公司,孫大海實在是沒有應付的辦法了。他只好打電話,把吳大偉招來。

以他的能力,再加上孫大海的提點,在八十年代,背靠着大陸,想發展起一家做國際貿易的公司,還是輕而易舉的。

事後孫大海一琢磨,不禁為自己的急智叫好。

食為天系是家族投資的企業,立足於國內,走的穩重發展的路。黃菲菲是學行政管理的,她領導這個企業,比較適合。

而吳大偉卻是有股衝勁,與其以後在國內受政策與認知的限制,縮手縮腳,不如現在就走出來,面向世界,充分發揮他的能力,看他能拼出什麼樣的結果。

還有就是些私事。

去年公司剛成立時,吳大偉是黃菲菲的同學兼追求者,大家對此無可厚非。

隨着一年多的共同工作,兩人之間,好像真的迸發出愛的火花。雖然他倆沒有對外公開,但總覺得他們之間眉來眼去,姦情火熱。

夫妻或直系親屬不在同一企業任職,這是職場慣例。尤其是他倆還都是企業高管級別的領導,倆人一旦宣佈戀情,必然會有一人離開食為天系。

孫大海對吳大偉的調動,也算是幫了他們的忙。更何況,架設未來系立足香江,面向世界,其發展前景,要比食為天系強出許多。

吳大偉現在進入架設未來系,也算得上是公司元老了,以後上升空間巨大。吳大偉在了解清楚情況后,心裏也都十分感謝孫大海的安排。。

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重生之重新活一次

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