第七百零四章 跨行業經營
簡佳怡的效率極高。
答應了江凡之後僅僅第二天，相關的人和工廠就已經全都找好。
古代盔甲的設計並不是什麼困難的事情。
雖然沒有專門學習這方面的人，可愛好此道，並且精於研究的確有不少。
在現代各種科學的支撐下，當前要設計一款適用於古代社會的盔甲，幾乎可以做到美學、力學和工程學彼此相容交匯、互不矛盾的程度。
在被限定了重量的情況下，盔甲本身採取了諸多精巧的卡扣設計，儘管從現代美學的角度去看，無論步兵甲還是騎兵甲，都只能說是中規中矩，但設計成稿若是真能百分百的製作出來，放到封建時代的審美，卻依舊是無比超前的。
整體風格有點類似於鋼鐵俠的戰衣，頭盔的設計也仿照了鋼鐵俠戰衣的緊附風格。
為了將重量壓制在江凡要求的重量之下，整個盔甲的厚度是有些不足的。
想要防彈的話會比較吃力，但若僅僅只是防禦冷兵器和箭矢的話，卻不會有任何問題。
設計成稿在出來之後，江凡頗為滿意，又委託設計了專門提供給戰馬的披甲。
由於要的量太大，代工廠雖然能夠批量生產，但至少一個月內都是交不了貨的。
江凡也不着急，反正漢東郡佔領之後，也需要時間去鞏固和穩定。
趁著這段時間，整合軍隊，進行專註於令行禁止的訓練，等到訓練初見成效的時候，再把這些盔甲帶過去，交付給其中最優秀的兵卒，想來一定會引起轟動。
同時激發起其他兵卒們相應的榮譽感，讓其他兵卒們以擁有盔甲為榮耀。
在兵卒內製造層次差異，可以更有效的提升兵卒們奮勇爭先的作戰熱情。
確定了盔甲的款式和授權工廠進行批量生產後，別的也就沒江凡什麼事情了。
雖然說這種合金盔甲的造價相當不菲，再加上江凡要的量極大，整體算下來，着實是一筆天文數字。
但是以超凡飲品當前的現金儲備，要支撐這樣的花銷，倒也並不算困難。
即便限制了生產量，可超凡飲品依舊變成了現金奶牛，每天每時每刻都有全國各地的經銷商，不斷的往超凡飲品的賬戶上打款。
這些錢的數額極其巨大，簡佳怡已經在考慮著應該用這些錢去進行怎樣的投資了。
畢竟，超凡飲品和其他類似的公司完全不同。
其他類似的公司，在擁有了如此充足的現金流后，最優先需要考慮的，自然就是擴大生產，然後佔領更多的市場。
可超凡飲品卻沒有這方面的需求。
產能固定，根本無法擴大。
市場也完全打開，只要超凡飲品有貨，市場就能夠全部吃下。
如此一來，賺取到的現金流一時間就沒了用武之地。
真正的生意人，永遠不可能讓自己的錢存在銀行里。
擁有了如此龐大的現金流，若是簡佳怡不做些事情的話，那才是奇了怪了。
於是乎，在這種背景之下，江凡被簡佳怡叫到了公司，然後和超凡飲品的一眾高管一起，來到了公司的會議室中。
會議的內容很簡單，商討公司接下來的發展問題……
「大致情況就是這樣，目前公司運轉良好，產品有着無可比擬的競爭力，讓咱們的市場部門不需要耗費太多的推廣精力。並且可以預見的是，在接下來的相當長一段時間裏，都不可能出現足以和咱們競爭的類似產品，也就是說，咱們的生意會在可看見的將來，都保持壟斷地位。」
簡佳怡作為會議主持，簡單的介紹了下公司當前的情況，以及過去幾個月的營收，然後便看着眾人說道。
會議室內坐了十幾個人，都是簡佳怡親自面試確定、能力卓絕的人物。
在超凡飲品，他們享受着高額的福利補貼和業內頂級的薪水，再加上超凡飲品的影響力越來越大，使得他們的社會地位也客觀上的不斷攀升，所以到現在，幾乎所有人都開始真正的將超凡飲品當作自己的事業去對待，而不僅僅只是一個高薪工作。
「目前公司沒有出現任何運作上的問題，資金流也過渡的健康，這其實不是什麼好現象。因為會形成這樣的結果，嚴格來說，和諸位、和我本人的工作能力，都關係不大，真正起到決定性作用的，是產品。」
「如此一來，若是不嘗試着進行改變的話，整個公司會非常容的進入某種懈怠期，大家都躺在產品優勢上不思進取，始終固步自封的話，公司也將不會有任何的發展。我相信，這不是在坐的諸位想要看到的。」
簡佳怡的語氣平淡。
與會者除了江凡以外，其他人卻是紛紛坐直了身子。
表情也變得嚴肅起來。
「簡總，您說的有道理，大家拿着高薪，確實不是為了養老的。況且咱們超凡飲品潮氣蓬勃，大傢伙可都想着跟在簡總和江總的身後，干一番事業呢。所以簡總您有什麼想法，儘管說，咱們大家肯定是支持的。」
一名中年高管笑着說道。
其他人紛紛點頭應和，對於這名高管的說詞表示贊同。
「江總有什麼想法嗎？畢竟這是你的公司，嚴格來說，我們其實都是打工的。」
簡佳怡扭頭看向了江凡。
「啊？咳咳，我沒什麼想法，佳怡你決定就好。雖然我股份最多，但大家也都是有期權的嘛，所以這是大家的公司，可不是我一個人的，還是要大家一起努力的。」
正神遊天外的江凡不由愣了下，略顯尷尬的說道。
「就知道你沒想法，沒見過甩手掌柜當的像你這麼徹底的……算了，反正讓你旁聽，也是因為涉及到了公司的發展戰略，你作為大股東，必須有所了解才行，沒指望你真能提出什麼意見。」
簡佳怡沒好氣的白了江凡一眼，接着說道：「我的想法是，利用手中的現金流，跨行業發展。飲料行業本身不存在行業閉環的問題。所以沒必要經營整個上下游體系。」
「一會兒例會結束，在坐的諸位，每人思考一個自己比較熟悉，並且認為有發展前景的行業，進行調研和規劃。我給諸位半個月的時間，半個月後，每人交給我一份初稿。」
「不管是誰，只要規劃能夠通過，那麼相應的資源會像他傾斜，新成立公司的總裁，也只會是他。新公司將從總公司這裏獨立出去，這意味着什麼，諸位都清楚，所以……機會給你們了，能不能抓住，就要看你們自己了。」